Archives1projectGaudiy

gaudiy

https://herp.careers/v1/gaudiy/dEG9TAwgPylx

https://note.com/yuyasan

50代に突入し「自分のために働ける場所」を求めてGaudiyに入社した。 https://note.com/young_gaudiy/n/n66f776e25e8d

https://site.gaudiy.com/recruit/engineer

  1. フロントエンドエンジニア https://herp.careers/v1/gaudiy/dEG9TAwgPylx

Culture Deck for Engineers https://gaudiy3.notion.site/Culture-Deck-for-Engineers-adc9005dd5ff4d8bb64a6ac580ac9c62

新しい行動指針「Gaudiy UNIFORM」を策定しました https://note.gaudiy.com/n/n3a9d9f59191d

ラクじゃない世の中を、ラクに生きるために。 https://note.com/yuyasan/n/n81f8fcc50546

dbt Semantic LayerとSteepで実現するデータ民主化 https://techblog.gaudiy.com/

ブロックチェーン・スタートアップに学生からジョインして正社員になった話 https://note.com/mikr/n/n0405d22f354a

給与は言い値、意思決定者は選挙で決める。Web3企業Gaudiyの急成長を支える「DAO×実験文化」 https://type.jp/et/feature/21080/

https://x.com/yuya_gaudiy

https://site.gaudiy.com/recruit

ブロックチェーン知識は不要? 採用面談でよくあるQ&A集 https://techblog.gaudiy.com/entry/2022/04/01/170455

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